План Амурского бассейнового водного управления Федерального агентства водных ресурсов по противодействию коррупции на 2021 - 2024 годы.
План Амурского бассейнового водного управления Федерального агентства водных ресурсов по противодействию коррупции на 2021 - 2024 годы |
Утвержден приказом Амурского БВУ от 29.09.2021 г. № 163/1 |
План Амурского бассейнового водного управления Федерального агентства водных ресурсов по противодействию коррупции на 2021 - 2024 годы |
№ п/п | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
I. Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов, обеспечение соблюдения федеральными государственными гражданскими служащими Амурского бассейнового водного управления, запретов и принципов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей, а также ответственности за их нарушение | ||||
1 | Внесение изменений в план противодействия коррупции Амурского бассейнового водного управления во исполнение реализации Указа Президента Российской Федерации от 16.08.2021 № 478 «О Национальном плане противодействия коррупции на 2021 - 2024 годы» | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | До 01.10.2021 | Реализация мероприятий, предусмотренных Национальным планом противодействия коррупции на 2021 - 2024 годы. |
2 | Организация работы Комиссии Амурского бассейнового водного управления по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих, созданных для выполнения задач, поставленных перед Амурским БВУ, и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия) | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В IV квартале 2021 г., 2022 г., 2023 г., 2024 г. проведение заседаний о результатах выполнения Плана по противодейст- вию коррупции; по мере необходимости | Обеспечение соблюдения федеральными государственными гражданскими служащими Амурского БВУ, созданных для выполнения задач, поставленных перед Амурским БВУ (далее соответственно - гражданские служащие), ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, требований к служебному поведению, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции, а также осуществление мер по предупреждению коррупции |
2 |
№ п/п | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
3 | Представление итогового доклада за год руководителем Амурского БВУ о выполнении Плана по противодействию коррупции на 2021 -2024 годы. | Руководитель Амурского БВУ | Ежегодно, до 20 ноября | Оценка результатов предусмотренных Планом мероприятий и определение направлений по совершенствованию антикоррупционной работы в Амурском БВУ |
4 | Проведение мероприятий по выявлению случаев возникновения конфликта интересов либо возможности возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются граждане, претендующие на замещение должностей гражданской службы, по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, а также применению мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг. | Выявление, предупреждение и урегулирование конфликта интересов в целях предотвращения коррупционных правонарушений |
5 | Актуализация сведений, содержащихся в анкетах, представляемых в Амурское БВУ гражданами при поступлении на федеральную государственную гражданскую службу, о своих родственниках | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | По мере поступления | Выявление, предупреждение и урегулирование конфликта интересов в целях предотвращения коррупционных правонарушений |
6 | Организация приема сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационнотелекоммуникационной сети «Интернет», представляемых гражданскими служащими, руководителями Амурского БВУ. Обеспечение контроля за своевременностью представления указанных сведений | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | Ежегодно, до 31 марта | Обеспечение своевременного исполнения гражданскими служащими, руководителями Амурского БВУ обязанности по представлению сведений о размещении информации в информационнотелекоммуникационной сети «Интернет» |
3 |
№ п/п | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
7 | Организация приема справок о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (далее - справки о доходах), представляемых гражданскими служащими, Амурского БВУ. Обеспечение контроля за своевременностью представления указанных справок | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | Ежегодно, до 30 апреля | Обеспечение своевременного исполнения гражданскими служащими, руководителями Амурского БВУ обязанности по представлению справок о доходах своих и членов своей семьи |
8 | Подготовка к размещению и размещение на официальном сайте Амурского БВУ сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (далее - сведения о доходах), представляемых ежегодно гражданскими служащими, руководителями Амурского БВУ | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для подачи указанных сведений | Повышение открытости и доступности информации о деятельности по профилактике коррупционных правонарушений в Амурском БВУ |
9 | Мониторинг соблюдения Амурским БВУ обязанности по размещению сведений о доходах гражданских служащих территориальных органов и работников подведомственных организаций, замещающих должности, предусмотренные приказом Росводресурсов от 09.09.2020 № 208 | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | Ежегодно, до 1 июня | Повышение открытости и доступности информации о деятельности по профилактике коррупционных правонарушений в Амурском БВУ |
10 | Анализ сведений о доходах, представленных гражданскими служащими | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | Ежегодно, до 1 октября | Выявление признаков нарушения законодательства Российской Федерации о федеральной государственной гражданской службе и о противодействии коррупции гражданскими служащими. Оперативное реагирование на ставшие известными факты коррупционных проявлений |
4 |
№ п/п | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
11 | Проведение в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок по случаям несоблюдения гражданскими служащими запретов, ограничений и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе проверок достоверности и полноты представляемых ими сведений о доходах | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг. (при наличии оснований) | Выявление случаев несоблюдения гражданскими служащими законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, принятие своевременных и действенных мер по выявленным нарушениям |
12 | Мониторинг исполнения установленного порядка сообщения о получении подарка в связи с должностным положением или исполнением служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления в доход соответствующего бюджета средств, вырученных от его реализации гражданскими служащими центрального аппарата и территориальных отделов Амурского БВУ | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | Ежеквартально, к 5 числу следующему за отчетным кварталом | Выявление случаев несоблюдения гражданскими служащими и работниками установленного порядка сообщения о получении подарка |
13 | Мониторинг изменений антикоррупционного законодательства Российской Федерации | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021- 2024 гг., по мере необходимости | Своевременное внесение изменений в приказы Амурского БВУ, подготовка новых приказов Амурского БВУ в связи с внесением изменений в антикоррупционное законодательство Российской Федерации |
14 | Осуществление контроля исполнения гражданскими служащими обязанности по предварительному уведомлению представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы, возможности возникновения конфликта интересов при осуществлении данной работы | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг., ежеквартально | Выявление случаев неисполнения гражданскими служащими обязанности по предварительному уведомлению представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы, возникновения конфликта интересов или возможности его возникновения при осуществлении гражданскими служащими иной оплачиваемой работы, рассмотрение данных фактов на заседаниях Комиссии |
5 |
№ п/п | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
15 | Организация работы по рассмотрению уведомлений гражданских служащих о факте обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг., при наличии оснований | Своевременное рассмотрение уведомлений и принятие решений, формирование нетерпимого отношения гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений |
16 | Организация работы по доведению до сведения граждан, поступающих на должности гражданской службы, положений антикоррупционного законодательства Российской Федерации, в том числе: об ответственности за коррупционные правонарушения, о недопустимости возникновения конфликта интересов и путях его урегулирования, о соблюдении этических и нравственных норм при выполнении служебных обязанностей, о недопущении получения и дачи взятки, о запретах, ограничениях и требованиях, установленных в целях противодействия коррупции | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг., при приеме на госслужбу (работу) | Профилактика коррупционных и иных правонарушений. Формирование отрицательного отношения к коррупции |
17 | Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению гражданскими служащими и работниками запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг. в ходе проведения служебных совещаний и ВКС с территориальными отделами Амурского БВУ | Своевременное доведение до сведения гражданских служащих и работников положений антикоррупционного законодательства Российской Федерации путем проведения совещаний, видеоконференций, размещения соответствующей информации на официальном сайте Амурского БВУ, на информационных стендах, а также направления информации в письменном виде для ознакомления. Подготовка письменных разъяснений по отдельным вопросам применения антикоррупционного законодательства Российской Федерации |
6 |
№ п/n | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
18 | Подготовка и проведение в рамках совещаний (семинаров) с руководителями территориальных отделов мероприятий по вопросам применения законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021- 2024 гг., ежегодно в I квартале | Информирование руководителей территориальных отделов о действующем законодательстве Российской Федерации о противодействии коррупции в целях исключения случаев его несоблюдения. Обобщение опыта работы по минимизации коррупционных рисков |
19 | Представление доклада руководителем Амурского БВУ об оценки эффективности деятельности подразделений кадровых служб по профилактике коррупционных и иных правонарушений | Руководитель Амурского БВУ | Ежегодно, до 20 января | Проведение аналитической работы по оценке эффективности деятельности подразделений кадровой службы Амурского БВУ по профилактике коррупционных и иных правонарушений |
20 | Организация повышения уровня квалификации гражданских служащих центрального аппарата и территориальных отделов Амурского БВУ, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг., по отдельному плану | Повышение уровня квалификации гражданских служащих центрального аппарата и территориальных отделов Амурского БВУ, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции |
21 | Организация обучения гражданских служащих центрального аппарата и территориальных отделов Амурского БВУ, впервые поступивших на федеральную государственную гражданскую службу для замещения должностей, включенных в перечни должностей, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации, по образовательным программам в области противодействия коррупции | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг., по отдельному плану | Обеспечение соблюдения гражданскими служащими центрального аппарата и территориальных отделов Амурского БВУ ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, требований к служебному поведению, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции, формирование антикоррупционного поведения гражданских служащих |
7 |
№ п/п | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
II. Выявление и систематизация причин и условий проявления коррупции в деятельности Амурского БВУ, мониторинг коррупционных рисков и их устранение | ||||
22 | Оценка коррупционных рисков, возникающих при реализации Амурским БВУ своих функций | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | Ежегодно в IV квартале на заседании Комиссии Амурского БВУ | Определение коррупционно опасных функций Амурского БВУ, а таюке корректировка перечня должностей гражданской службы, замещение которых связано с коррупционными рисками |
23 | Осуществление антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Амурского БВУ и проектов нормативных правовых актов Амурского БВУ с учетом мониторинга соответствующей правоприменительной практики в целях выявления коррупционных факторов и последующего устранения таких факторов | Структурные подразделения Амурского БВУ | В течение 2021-2024 гг., по мере возникновения оснований | Выявление в нормативных правовых актах Амурского БВУ и проектах нормативных правовых актов Амурского БВУ коррупциогенных факторов, способствующих формированию условий для проявления коррупции и их исключение |
24 | Обеспечение участия независимых экспертов в проведении антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Амурского БВУ и проектов нормативных правовых актов Амурского БВУ | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг., по мере возникновения оснований | Недопущение принятия нормативных правовых актов Росводресурсов и проектов нормативных правовых актов Росводресурсов, содержащих положения, способствующие формированию условий для проявления коррупции |
25 | Предоставление информации о лицах, сообщивших о ставших им известными фактах коррупции и принятых мерах по данным фактам | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | До 02.06.2023, до 04.12.2023 | Подготовка информации для включения в обзор правоприменительной практики, связанной с защитой лиц, сообщивших о ставших им известными фактах коррупции |
8 |
№ п/п | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
26 | Предоставление информации о привлечении к ответственности государственных служащих за несоблюдение антикоррупционных стандартов | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | До 20.09.2021, до 16.03.2022 | Предоставление информации в Минтруд России для актуализации обзора практики привлечении к ответственности государственных служащих за несоблюдение антикоррупционных стандартов |
27 | Представление предложений для подготовки методических рекомендаций, определяющих порядок осуществления контроля за соответствием расходов лиц, представивших сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, их доходам | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | До 06.10.2022, до 06.04.2023 | Предоставление информации в Минтруд России для подготовки правоприменительной практики, связанной с реализацией Федерального закона от 03.12.2012 № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам» |
28 | Обеспечение взаимодействия с правоохранительными органами и иными государственными органами по вопросам противодействия коррупции в Амурском БВУ | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг., по мере необходимости | Своевременное оперативное реагирование на коррупционные правонарушения и обеспечение соблюдения принципа неотвратимости юридической ответственности за коррупционные и иные правонарушения |
29 | Организация работы: межведомственного электронного взаимодействия в Амурском БВУ и электронного взаимодействия Амурского БВУ с гражданами и организациями; - единой системы документооборота, позволяющей осуществлять ведение учета и контроля исполнения документов | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг. | Сокращение бумажного документооборота и обеспечение эффективного учета и контроля исполнения документов |
9 |
№ п/п | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
30 | Мониторинг и выявление коррупционных рисков, в том числе причин и условий коррупции в деятельности Амурского БВУ по осуществлению закупок для государственных нужд, и устранение выявленных коррупционных рисков | Контрактный управляющий, комиссия Амурского БВУ по закупкам | В течение 2021-2024 гг., по отдельному плану-графику | Обеспечение соблюдения требований действующего законодательства Российской Федерации при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для нужд Амурского БВУ |
31 | Проведение в рамках осуществления внутреннего финансового аудита проверок законности выполнения внутренних бюджетных процедур и эффективность использования бюджетных средств | Отдел экономики, финансирования и государственных закупок | В течение 2021-2024 гг., по отдельному плану-графику | Выявление нецелевого расходования бюджетных средств, случаев несоблюдения внутренних бюджетных процедур, принятие своевременных и действенных мер по выявленным нарушениям |
32 | Участие в проведении плановых и внеплановых выездных проверок соблюдения территориальными отделами мер по предупреждению коррупции, а также в целях выявления мер и условий, способствующих возникновению конфликта интересов | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | Плановые проверки в соответствии с утвержденным планом проверок, внеплановые по мере необходимости | Предупреждение и профилактика коррупционных проявлений, контроль за соблюдением антикоррупционного законодательства |
33 | Предоставление годового доклада о проведенных проверках Генеральной прокуратурой Российской Федерации территориальных отделов и центрального аппарата Амурского БВУ по вопросам исполнения законодательства Российской Федерации в сфере противодействия коррупции | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | Ежегодно, до 20 декабря | Обобщение информации по проведенных проверкам по вопросам исполнения законодательства Российской Федерации в сфере противодействия коррупции |
10 |
№ п/п | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
III. Взаимодействие Амурского БВУ с институтами гражданского общества и гражданами, а также создание эффективной системы обратной связи, обеспечение доступности информации о деятельности Амурского БВУ | ||||
34 | Обеспечение размещения на официальном сайте Амурского БВУЦ актуальной информации об антикорруп- ционной деятельности | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг., по мере необходимости | Обеспечение открытости и доступности информации об антикоррупционной деятельности Амурского БВУ |
35 | Обеспечение возможности оперативного представления гражданами и организациями информации о фактах коррупции в Амурском БВУ или нарушениях гражданскими служащими и работниками требований к служебному поведению посредством функционирования «телефона доверия» по вопросам противодействия коррупции, обеспечения приема электронных сообщений на официальный сайт Амурского БВУ | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг. | Своевременное получение информации о несоблюдении гражданскими служащими и работниками ограничений и запретов, установленных законодательством Российской Федерации, а также о фактах коррупции и оперативное реагирование на нее |
36 | Обеспечение взаимодействия Амурского БВУ с институтами гражданского общества по вопросам антикоррупционной деятельности, в том числе с общественными объединениями, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг, итоговый доклад до 01.04.2024 | Обеспечение открытости при обсуждении принимаемых Амурским БВУ мер по вопросам противодействия коррупции |
37 | Обеспечение взаимодействия Амурского БВУ со средствами массовой информации в сфере противодействия коррупции, в том числе оказание содействия средствам массовой информации в освещении мер по противодействию коррупции, принимаемых Амурским БВУ, и придании гласности фактов коррупции в Амурском БВУ | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг. | Обеспечение публичности и открытости деятельности Амурского БВУ в сфере противодействия коррупции |
11 |
12 |
№ п/п | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
II. Выявление и систематизация причин и условий проявления коррупции в деятельности Амурского БВУ, мониторинг коррупционных рисков и их устранение | ||||
22 | Оценка коррупционных рисков, возникающих при реализации Амурским БВУ своих функций | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | Ежегодно в IV квартале на заседании Комиссии Амурского БВУ | Определение коррупционно опасных функций Амурского БВУ, а таюке корректировка перечня должностей гражданской службы, замещение которых связано с коррупционными рисками |
23 | Осуществление антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Амурского БВУ и проектов нормативных правовых актов Амурского БВУ с учетом мониторинга соответствующей правоприменительной практики в целях выявления коррупционных факторов и последующего устранения таких факторов | Структурные подразделения Амурского БВУ | В течение 2021-2024 гг., по мере возникновения оснований | Выявление в нормативных правовых актах Амурского БВУ и проектах нормативных правовых актов Амурского БВУ коррупциогенных факторов, способствующих формированию условий для проявления коррупции и их исключение |
24 | Обеспечение участия независимых экспертов в проведении антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Амурского БВУ и проектов нормативных правовых актов Амурского БВУ | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг., по мере возникновения оснований | Недопущение принятия нормативных правовых актов Росводресурсов и проектов нормативных правовых актов Росводресурсов, содержащих положения, способствующие формированию условий для проявления коррупции |
25 | Предоставление информации о лицах, сообщивших о ставших им известными фактах коррупции и принятых мерах по данным фактам | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | До 02.06.2023, до 04.12.2023 | Подготовка информации для включения в обзор правоприменительной практики, связанной с защитой лиц, сообщивших о ставших им известными фактах коррупции |
13 |
№ п/п | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
26 | Предоставление информации о привлечении к ответственности государственных служащих за несоблюдение антикоррупционных стандартов | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | До 20.09.2021, до 16.03.2022 | Предоставление информации в Минтруд России для актуализации обзора практики привлечении к ответственности государственных служащих за несоблюдение антикоррупционных стандартов |
27 | Представление предложений для подготовки методических рекомендаций, определяющих порядок осуществления контроля за соответствием расходов лиц, представивших сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, их доходам | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | До 06.10.2022, до 06.04.2023 | Предоставление информации в Минтруд России для подготовки правоприменительной практики, связанной с реализацией Федерального закона от 03.12.2012 № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам» |
28 | Обеспечение взаимодействия с правоохранительными органами и иными государственными органами по вопросам противодействия коррупции в Амурском БВУ | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг., по мере необходимости | Своевременное оперативное реагирование на коррупционные правонарушения и обеспечение соблюдения принципа неотвратимости юридической ответственности за коррупционные и иные правонарушения |
29 | Организация работы: межведомственного электронного взаимодействия в Амурском БВУ и электронного взаимодействия Амурского БВУ с гражданами и организациями; - единой системы документооборота, позволяющей осуществлять ведение учета и контроля исполнения документов | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг. | Сокращение бумажного документооборота и обеспечение эффективного учета и контроля исполнения документов |
14 |
№ п/п | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
30 | Мониторинг и выявление коррупционных рисков, в том числе причин и условий коррупции в деятельности Амурского БВУ по осуществлению закупок для государственных нужд, и устранение выявленных коррупционных рисков | Контрактный управляющий, комиссия Амурского БВУ по закупкам | В течение 2021-2024 гг., по отдельному плану-графику | Обеспечение соблюдения требований действующего законодательства Российской Федерации при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для нужд Амурского БВУ |
31 | Проведение в рамках осуществления внутреннего финансового аудита проверок законности выполнения внутренних бюджетных процедур и эффективность использования бюджетных средств | Отдел экономики, финансирования и государственных закупок | В течение 2021-2024 гг., по отдельному плану-графику | Выявление нецелевого расходования бюджетных средств, случаев несоблюдения внутренних бюджетных процедур, принятие своевременных и действенных мер по выявленным нарушениям |
32 | Участие в проведении плановых и внеплановых выездных проверок соблюдения территориальными отделами мер по предупреждению коррупции, а также в целях выявления мер и условий, способствующих возникновению конфликта интересов | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | Плановые проверки в соответствии с утвержденным планом проверок, внеплановые по мере необходимости | Предупреждение и профилактика коррупционных проявлений, контроль за соблюдением антикоррупционного законодательства |
33 | Предоставление годового доклада о проведенных проверках Генеральной прокуратурой Российской Федерации территориальных отделов и центрального аппарата Амурского БВУ по вопросам исполнения законодательства Российской Федерации в сфере противодействия коррупции | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | Ежегодно, до 20 декабря | Обобщение информации по проведенных проверкам по вопросам исполнения законодательства Российской Федерации в сфере противодействия коррупции |
15 |
№ п/п | Мероприятия | Ответственные исполнители | Срок исполнения | Ожидаемый результат |
III. Взаимодействие Амурского БВУ с институтами гражданского общества и гражданами, а также создание эффективной системы обратной связи, обеспечение доступности информации о деятельности Амурского БВУ | ||||
34 | Обеспечение размещения на официальном сайте Амурского БВУЦ актуальной информации об антикорруп- ционной деятельности | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг., по мере необходимости | Обеспечение открытости и доступности информации об антикоррупционной деятельности Амурского БВУ |
35 | Обеспечение возможности оперативного представления гражданами и организациями информации о фактах коррупции в Амурском БВУ или нарушениях гражданскими служащими и работниками требований к служебному поведению посредством функционирования «телефона доверия» по вопросам противодействия коррупции, обеспечения приема электронных сообщений на официальный сайт Амурского БВУ | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг. | Своевременное получение информации о несоблюдении гражданскими служащими и работниками ограничений и запретов, установленных законодательством Российской Федерации, а также о фактах коррупции и оперативное реагирование на нее |
36 | Обеспечение взаимодействия Амурского БВУ с институтами гражданского общества по вопросам антикоррупционной деятельности, в том числе с общественными объединениями, уставной задачей которых является участие в противодействии коррупции | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг, итоговый доклад до 01.04.2024 | Обеспечение открытости при обсуждении принимаемых Амурским БВУ мер по вопросам противодействия коррупции |
37 | Обеспечение взаимодействия Амурского БВУ со средствами массовой информации в сфере противодействия коррупции, в том числе оказание содействия средствам массовой информации в освещении мер по противодействию коррупции, принимаемых Амурским БВУ, и придании гласности фактов коррупции в Амурском БВУ | Отдел госслужбы, кадров и правового обеспечения | В течение 2021-2024 гг. | Обеспечение публичности и открытости деятельности Амурского БВУ в сфере противодействия коррупции |
